五一期間濰坊市總工會在全市職工中開展“濰坊工匠”評選活動,公司工會根據(jù)《關于實施“齊魯工匠”建設工程的意見》、《關于在“十三五”時期“培育能工巧匠、選樹金牌職工”活動的實施意見》及有關文件要求,經(jīng)層層選拔、積極推薦,公司職工高志偉同志被濰坊市總工會授予“濰坊工匠”榮譽稱號。
近幾年,公司進入跨越發(fā)展的快車道,綜合實力大幅提升,公司快速發(fā)展的同時,也為職工提供了崗位成才、施展才能的舞臺,并積極組織推薦職工參加各級工會組織的各類業(yè)務技能競賽活動。高志偉同志就是其中的佼佼者,多年的一線工作經(jīng)驗,精心鉆研、敢于創(chuàng)新的他練就了一身技術過硬、技藝精湛的本領。由他主創(chuàng)發(fā)明的張拉工位改進斜鐵構件及壓緊汽缸設備,有效防止了產(chǎn)品翹曲及控制平面度標準問題。創(chuàng)造的配裝振動臺遙控啟動裝置和成品軌道多點控制系統(tǒng),由兩人操作改為一人就能操作。發(fā)明的運灰車滑線平移變軌裝置,杜絕了滑線在變軌處脫落而造成的設備損壞和安全問題。設計改造的水噴淋系統(tǒng),有效避免了因蒸汽導致的車間滴水現(xiàn)象。設計制作的連鎖螺旋輸送裝置系統(tǒng),使一根絞籠分別能給兩臺攪拌機供給水泥。幾年來他參與改進項目不勝枚舉,提出并實施的多項技改和創(chuàng)新項目,都直接或間接為公司節(jié)能降耗做出了貢獻。他在個人不斷提高自身業(yè)務水平的同時,充分發(fā)揮示范引領和模范帶動作用,積極做好傳幫帶工作,帶出的十幾位徒弟均成為車間的維修骨干。
2017年,他被評為臨朐縣“首席技師”。2018年,他又榮獲了濰坊市“首席技師”榮譽稱號。默默堅守,孜孜以求,在平凡崗位上追求職業(yè)技能的完美和極致,他用實際行動積極踐行著“工匠精神”。今后,我們將在全公司范圍內大力弘揚這種精益求精、追求完美的職業(yè)精神,積極營造“比、學、趕、超”的濃厚氛圍,為建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍,激勵全體職工為推動企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。
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